為深入貫徹落實《信訪工作條例》，全面推進信訪工作法治化，5月19日，新疆東魯水控農業發展有限公司組織全體職工開展專題普法宣講活動。此次活動以“學條例、明程序、促和諧”為主題，通過系統解讀與案例剖析相結合的方式，推動信訪工作法治化建設。

宣講環節中，公司信訪工作負責人圍繞《信訪工作條例》核心要義展開闡釋，重點解讀條例框架，系統梳理信訪工作體制機制、職責分工、處理流程及監督機制。同時，借助真實案例還原流程，詳細解說走訪接待、訴求登記、轉送交辦等環節的具體規范，并針對職工普遍關心的形式選擇、材料準備、時限要求等問題，結合《條例》第32條至35條逐一解讀。此外，公司還設立了“負面清單”警示區，明確圍堵沖擊國家機關、擾亂公共秩序等六類禁止行為，強化法治邊界意識。

此次專題普法宣講活動讓職工們對《信訪工作條例》有了更全面、更深入的了解，也進一步增強了職工依法信訪的意識，營造了良好的法治氛圍。未來，東魯水控將繼續開展各類法治宣傳活動，不斷創新宣傳形式，豐富宣傳內容，提高職工的法治素養，推動公司信訪工作法治化、規范化發展，為公司的和諧穩定發展奠定堅實基礎。